当前，数字经济正在深刻改变社会经济发展，重构产业体系、重塑生产方式。与此同时，企业数字化转型从何处起步、如何实现高绩效转型成为业内关注的话题。
近日，在2022中国协同管理高峰论坛暨致远互联第12届用户大会上，中国人民大学商学院教授、学术委员会主任、原院长毛基业表示，“数字化转型从根本上来说是基于数字技术的组织重构、是人的转型。企业从信息化到数字化，需要从人的转变开始，从组织架构调整、文化来做全方位的组织变革。”
致远互联董事长徐石指出，企业需要先优化流程，在顺畅的流程上再做数字化。协同运营是数智化转型升级的抓手和核心枢纽。
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同日，致远互联发布了自主研发的新一代协同运营平台(COP-V8 PaaS平台)，以及面向大型、集团型组织的A9C产品，标志着致远互联加快平台商业模式落地，加快助力大型组织数字化转型升级。
致远互联方面表示，一体化数字平台作为实现数字化转型的起步平台，这既要求数字化平台具备广泛的连接能力，全面整合企业内部信息系统，实现全流程数据贯通，加快全价值链业务协同和产业链上下游协同；也要求平台的技术架构可实现快速部署、多云适配、在线定制，支撑企业高性能、高并发的数据处理能力，形成数据驱动的智能决策能力，进而提升企业整体运营效率。
据介绍，新一代协同运营平台COP，在底层技术架构层面，打破了传统的IT治理架构，以云原生、微服务、低代码、容器化、信创支持等全新技术打造PaaS平台底座，具备高性能、多租户、分布式、柔性扩展能力，满足大型组织全栈的云原生能力和针对企业级服务场景的优化和创新能力，以及私有云、公有云、专属云、混合云等不同部署模式的需求。
在平台能力层面，新一代协同运营平台通过将一系列应用服务引擎封装为可复用、可扩展的PaaS能力，以业务中台、数据中台、智能中台、连接中台、低代码定制平台等中台化能力为效能驱动，帮助大型组织实现能力沉淀、数据在线和持续运营。
在应用层面，新一代协同运营平台基于aPaaS低代码定制平台和集成连接平台，以战略管理类、共享服务类、运营管控类、工作赋能类、组织管理类、流程管理类等业务应用和业务场景为价值经营，提供行业化、领域化、个性化的业务应用管理解决方案和组织管理长尾应用，满足各行各业更深入的业务数字化需求。
同时，新一代协同运营平台COP以“平台+资源+运营”为模式，通过丰富的企业应用市场、云端一体的业务定制以及企业服务零距离触达，为企业提供一站式企业服务平台，开启规模化定制新时代。
据致远互联方面透露，通过一体化数字平台和一站式企业云服务，协同、数据双轮驱动，致远互联帮助企业实现数字化起步和数字化自生长，打造更敏捷和更具韧性的运营模式，提升整体运营效率和产业链上下游协同效率，为全业务领域的数字化转型提供坚实的基础。
会上，致远互联以价值破局、技术破局和模式破局，提出数字化转型新路径。“致远互联作为一家平台型企业，将以COP帮助企业构建面向未来的数智运营平台，做企业可持续发展的伙伴，使能数智企业。”徐石表示。
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